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“学” 无止境 “做” 在路上
   日期:2017/7/3    阅读:609次
 

“我们要学习廖俊波精神,争做无私忘我实干的的模范,要把‘两学一做’学习教育常态化制度化持续推进。”619日,在福建煤电公司2017年“两学一做”第一主题研讨会上,该公司党委书记陈昭行向全司党员提出了“两学一做”学习教育新要求。

该公司根据“两学一做”学习教育常态化制度化学习计划安排,今年将召开三个主题的中心组研讨活动。当天研讨的第一主题是“学习贯彻习近平总书记重要指示精神,深入开展向廖俊波同志学习活动”。

“两学一做”学习教育深入开展一年以来,该公司在创新学习形式推进学习教育的同时,坚持一年一个载体,为广大党员提供“展作为、创业绩”的平台,使“两学一做”学习教育真正做到“学做结合”。其中,在“学“方面,该公司已形成了“五学”的常态化机制,有针对公司中级以上管理人员的“研讨学”,有面向广大党员的“互换学、体验学、渗透学”,还有针对离退休党员的“上门送学”。在“做“方面,该公司结合生产经营中心组织开展了“四保一促当先锋”主题实践活动,引导广大党员在“保安全、保效益、保稳定、保廉洁、促转型”中当先锋、做表率。

“公司当前这些好的学习形式和主题实践活动,切切实实推动了‘两学一做’学习教育向‘深学’‘实做’方向发展。”龙潭矿党总支书记谢志敏对深入开展“两学一做”学习教育深有感悟。自613日以来,龙岩地区连降大雨,龙潭矿生产经营的安全压力极大。当党总支把“保安全、保稳定”的要求传递给党员们时,广大党员表现出了高度的责任心和强烈的工作热情。机运党支部的林永星、陈剑文等党员队干自发排班,24小时轮流下井,全方位保障井下排水设备的正常运转。机关后勤雨季“三防”巡查队则一天三次开展地面巡查,连日来,已排查了数个防排水隐患点,并第一时间进行了处理。

常态化制度化的学习教育进一步提升了广大党员的思想认识,提升了党员们工作的责任心,推动了广大党员在岗位上建功立业。像林永星、陈剑文等好党员的“闪亮身影”在各个岗位都能看到。(林秀龙)

——摘自《福建能源报》626日期六版头条

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